La méthode la plus populaire et la plus simple pour utiliser efficacement les agents IA et les grands modèles linguistiques consiste à utiliser des fichiers Markdown appelés « skills ». Les skills sont une façon structurée d'indiquer à un grand modèle linguistique ce qu'il doit faire. Au lieu de saisir sans cesse les mêmes commandes dans le LLM, tu peux appeler un skill spécifique et utiliser le LLM en fonction de tes besoins. Les skills sont une fonctionnalité développée par Anthropic qui s'est généralisée au fil du temps. Si tu te demandes ce que sont les skills Claude et comment les créer, on a ce qu'il te faut !
TL ; DR
Les « skills » sont des ensembles de prompts réutilisables, popularisés par Anthropic pour Claude, qui te permettent d'indiquer à un LLM comment accomplir des tâches spécifiques sans avoir à recréer d'agents à chaque fois. Elles peuvent être déclenchées automatiquement ou appelées manuellement au cours d'une conversation, et fonctionnent entre différentes équipes et sur différents projets (par exemple, analyse de rapports, rédaction d'e-mails, révision de code). Bien que Claude propose la création native de skills, celle-ci peut s'avérer gourmande en jetons et coûteuse à grande échelle. TextCortex une alternative, te permettant de créer, d’importer et d’exécuter des compétences sur plusieurs LLM (y compris GPT-5.5 et DeepSeek R1) afin que tu puisses adapter la complexité du modèle à la tâche et contrôler les coûts. Créer des compétences dans TextCortex simple : définis un nom, une description et des instructions, puis déploie-les via le chat ou des agents IA.
C'est quoi, les compétences de Claude ?
En termes simples, les « Claude Skills » sont des dossiers regroupant des prompts qui contiennent un ou plusieurs prompts à la fois et auxquels on peut faire appel en cas de besoin. Les Skills indiquent au LLM comment accomplir des tâches, comment les traiter, comment agir et comment personnaliser le processus de génération de résultats de ton LLM. Grâce aux Claude Skills, tu peux éviter d’avoir à créer des agents IA pour chaque tâche et chaque projet ; tu peux plutôt créer des Skills pour différentes tâches, ce qui te permet d’utiliser les mêmes Skills de manière modulaire dans différents domaines. Par exemple, une compétence que tu crées pour l'analyse de rapports peut être utilisée à la fois par ton équipe de croissance et par ton équipe de support client. Le principal atout des compétences réside dans leur structure modulaire, qui leur permet de fonctionner simultanément avec des agents IA et d'autres compétences.
Comment fonctionne Claude Skills ?
Si tu as des compétences préinstallées dans Claude, ta requête sera analysée par le modèle de langage (LLM) et la compétence dont tu as besoin sera utilisée automatiquement. Si tu utilises les compétences manuellement, il te suffit de les invoquer dans ta conversation. Par exemple, si tu souhaites générer un rapport d'activité hebdomadaire, tu peux invoquer une compétence spécialement conçue pour cette tâche lors de la création de ton rapport.
Comment mettre à profit tes compétences pour améliorer ta productivité ?
Si tu souhaites améliorer la productivité de ton entreprise en intégrant la fonctionnalité « compétences » au sein de ton organisation, tu dois suivre quelques étapes importantes. Tout d’abord, tu devrais examiner comment tes services peuvent intégrer efficacement cette fonctionnalité à leur charge de travail quotidienne. Par exemple, une compétence qui permet à ton équipe d'assistance client de répertorier des e-mails ou de répondre rapidement à des questions courantes, tout en parcourant ta base de connaissances et en y ajoutant des informations, leur fera gagner du temps. Le point essentiel ici est de ne pas utiliser les compétences pour des tâches qui peuvent être effectuées rapidement à la main. L'étape suivante consiste à proposer la fonctionnalité « compétences » à tes services et à tes employés, en leur laissant le temps de s'y habituer. À mesure que tes employés commenceront à alléger leur charge de travail grâce à cette fonctionnalité, la productivité et les gains de temps augmenteront proportionnellement.
Comment créer une compétence Claude ?
Si tu souhaites créer des compétences pour ton entreprise et des tâches spécifiques, ne t'inquiète pas, le processus est plus simple que tu ne le penses. Pour créer des compétences, il te suffit de parler au chatbot Claude AI de la création de compétences. Une fois les bases de ta compétence posées avec Claude AI, tu peux la personnaliser selon tes besoins. Par exemple, après avoir créé une compétence qui analysera et répertoriera pour toi des articles sur un sujet spécifique, tu peux lui indiquer les sites web qu’elle doit privilégier. Ensuite, tu peux lui demander de générer de courts résumés de chaque article et de te les présenter sous forme de document PDF ou DOCX. Tu peux appliquer la même méthode aux rapports d’état ou au suivi de projets pour ton entreprise.
Comment intégrer les compétences dans ton entreprise ?
Bien que la fonctionnalité « Skills » soit une solution efficace, elle incite ton entreprise à utiliser Claude AI. En souscrivant à l'abonnement Entreprise de Claude AI, tu peux créer des comptes pour tes employés et leur donner accès à la fonctionnalité « Skills ». L'inconvénient, c'est que l'utilisation des « Skills » via Claude AI coûte beaucoup de jetons. Même avec l'abonnement Pro, il est difficile d'utiliser Claude AI efficacement pour toutes les tâches. Une seule sortie incorrecte peut te coûter des milliers de jetons et avoir un impact négatif sur ton processus d'utilisation des compétences. Bien que la fonctionnalité « Skills » soit efficace, tu n'es pas obligé de l'utiliser uniquement via Claude. Tu peux intégrer la fonctionnalité « Skills » à ton entreprise via TextCortex, une plateforme d'IA personnalisée pour le flux de travail de ton entreprise. Alors, comment faire ?
TextCortex : intègre des fonctionnalités à ton flux de travail
TextCortex aux utilisateurs d'exploiter la fonctionnalité « skills » avec divers modèles linguistiques de grande envergure. Contrairement à Claude AI, TextCortex te TextCortex d'intégrer la fonctionnalité « skills » à GPT-5.5, DeepSeek R1 et à un large éventail de modèles linguistiques de grande envergure, sans te limiter aux modèles Claude. Cela te permet de choisir des modèles linguistiques de grande envergure en fonction de la complexité de tes tâches, ce qui évite que les « skills » n'utilisent des tokens supplémentaires et te permet de réaliser des économies.
Avec TextCortex, tu peux utiliser des compétences existantes pour Claude ou OpenClaw, ou en créer de nouvelles à partir de zéro.
Comment créer des compétences avec TextCortex?
Créer des compétences avec TextCortex simple et rapide. Il te suffit d'aller sur l'application TextCortex et de cliquer sur l'onglet « Compétences » dans le menu de gauche. Ensuite, tu peux accéder à l'écran de création d'une nouvelle compétence en cliquant sur le petit signe « + ». Sur cet écran, tu peux soit créer des compétences à partir de zéro, soit importer tes compétences existantes dans TextCortex.
Sur cet écran, après avoir ajouté un nom, une description et un tag pour ta compétence, il te suffit de remplir la section « Instructions » où tu dois expliquer ce que fait la compétence et comment elle fonctionne.
Exemples TextCortex
Si tu souhaites créer des compétences avec TextCortex, tu peux t'inspirer des exemples suivants.
Exemple TextCortex n° 1
Nom de la compétence: rédacteur-d'e-mails-conviviaux
Description: Rédige des e-mails clairs et chaleureux pour la communication interne et externe.
Instructions:
# Rédacteur d'e-mails
Rédige des e-mails concis, conviviaux et axés sur l'action.
- Commence par une petite salutation chaleureuse.
- Présente l'objectif dans les 1 à 2 premières phrases.
- Utilise des puces pour énumérer plusieurs demandes ou détails.
- Termine par un appel à l'action clair et une formule de politesse.
- Fais en sorte que tes paragraphes soient courts (2 à 3 lignes maximum).
Exemple TextCortex n° 2
Nom de la compétence: « De la compte-rendu de réunion aux actions concrètes »
Description: Transforme tes notes de réunion brutes en résumés structurés, avec les responsables et les échéances.
Instructions:# Résumé des comptes rendus de réunion
Transforme tes notes de réunion en :
1. Résumé : un aperçu en 2 ou 3 phrases de ce qui a été abordé.
2. Décisions prises : dresse la liste des choix définitifs.
3. Tâches à accomplir : tableau avec les colonnes suivantes : Tâche | Responsable | Date d'échéance | Priorité.
4. Questions en suspens : dresse la liste de tout ce qui n'est pas encore réglé.
N'indique les dates limites que si elles sont explicitement mentionnées ; sinon, laisse « À déterminer ».
Exemple TextCortex n° 3
Nom de la compétence: code-review-helper
Description: Vérifier des extraits de code pour repérer les bugs et améliorer le style et la lisibilité.
Instructions:# Révision du code
Analyse le code et le résultat fournis :
1. Verdict rapide : peut-on fusionner le code en toute sécurité ? (Oui / À corriger / Problèmes critiques)
2. Bugs / erreurs logiques : décris le problème et propose une solution.
3. Style et lisibilité : nommage, mise en forme, commentaires.
4. Performances : note toute inefficacité évidente.
5. Sécurité : signale toute vulnérabilité évidente (injections, fuites, entrées non sécurisées).
Précise les références de ligne autant que possible. Fais en sorte que tes commentaires soient constructifs.
Exemple TextCortex n° 4
Nom de la compétence: tableau-d'état-des-projets
Description: Génère un tableau clair sur l'état d'avancement du projet à partir d'une liste de tâches ou de puces.
Instructions:# Tableau de l'état d'avancement du projet
Transforme n'importe quelle mise à jour de projet en un tableau Markdown comportant exactement ces colonnes :
| Tâche | Responsable | Statut | Date limite | Obstacles / Remarques |
Règles :
- Le statut doit être l'un des suivants : Non commencé, En cours, Bloqué, Terminé
- Limite le texte de la tâche à 6 mots maximum.
- S'il n'y a pas d'obstacles, écris « Aucun » au lieu de laisser le champ vide.
- Trie par statut (d'abord « Bloqué », puis « En cours », puis « Non commencé », puis « Terminé »), puis par date d'échéance.
- Après le tableau, ajoute un résumé en deux lignes : nombre total de tâches, nombre de tâches bloquées.
Affiche uniquement le tableau et le résumé. Pas de commentaires supplémentaires.
Exemple TextCortex n° 5
Nom de la compétence : formal-report-docx
Description : Génère un rapport structuré, formaté pour copy directement dans Microsoft Word.
Instructions : # Rapport officiel (format DOCX)
Rédige un rapport professionnel en respectant exactement cette hiérarchie des titres pour qu'il s'importe correctement dans Word :
# 1. Résumé
2 à 3 phrases. Pas de blabla.
# 2. Contexte
Qu'est-ce qui a motivé ce rapport ? Tu peux utiliser des puces si tu veux.
# 3. Résultats / Analyse
Utilise des sous-titres :
## 3.1 [Sous-rubrique]
## 3.2 [Sous-rubrique]
Ajoute un tableau au format Markdown si les données s'y prêtent.
# 4. Recommandations
Liste numérotée (1., 2., 3.). Chaque point commence par une action en gras, suivie d'une phrase d'explication.
# 5. Prochaines étapes
Format du tableau :
| Étape | Responsable | Calendrier |
Règles de mise en forme pour copy dans Word :
- Utilise les titres Markdown standard (#, ##, ###) pour qu'ils se transforment en styles Word.
- Utilise le **gras** pour les termes clés et l'*italique* uniquement pour mettre l'accent.
- Évite les emojis ; utilise plutôt des marqueurs textuels simples.
- Les tableaux doivent comporter des séparateurs d'en-tête (| --- | --- |) pour que Word les reconnaisse lors du collage.
- Limite la longueur des paragraphes à 4 lignes pour faciliter la lecture.
- Termine par une ligne « Préparé par ».
Questions fréquemment posées
Qu'est-ce qu'une compétence dans Claude AI ?
Les compétences de Claude AI sont des groupes de prompts qui fournissent des instructions aux modèles de langage de grande envergure (LLM) et leur permettent d'agir. Les compétences de Claude AI fonctionnent également dans TextCortex OpenClaw.
Comment Claude sait-il quelle compétence utiliser ?
Le LLM analyse la demande qui lui est soumise, puis sélectionne et utilise la compétence appropriée dans la bibliothèque de compétences préinstallée.
Est-ce que je peux utiliser les fonctionnalités de Claude gratuitement ?
Si tu disposes d'un compte gratuit Claude AI, tu peux utiliser la fonctionnalité « skills » de manière limitée. Cependant, en raison de la forte utilisation de Claude AI et de la saturation des serveurs, tu atteindras généralement ta limite d'utilisation gratuite après avoir utilisé seulement 1 ou 2 « skills ».
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