Die beliebteste und einfachste Methode, KI-Agenten und große Sprachmodelle effektiv zu nutzen, sind sogenannte „Skills“ – also Markdown-Dateien. Skills sind eine bündelbare Möglichkeit, einem großen Sprachmodell mitzuteilen, was es tun soll. Anstatt immer wieder dieselben Befehle in das LLM einzugeben, kannst du einen bestimmten Skill aufrufen und das LLM ganz nach deinen Bedürfnissen nutzen. Skills sind eine von Anthropic entwickelte Funktion, die sich im Laufe der Zeit zu einem gängigen Standard entwickelt hat. Wenn du dich fragst, was Claude-Skills sind und wie man sie erstellt, haben wir genau das Richtige für dich!
TL; DR
Skills sind wiederverwendbare Prompt-Pakete, die von Anthropic für Claude populär gemacht wurden und es dir ermöglichen, einem LLM Anweisungen zur Erledigung bestimmter Aufgaben zu geben, ohne jedes Mal neue Agenten erstellen zu müssen. Sie können automatisch ausgelöst oder manuell im Gespräch aufgerufen werden und funktionieren team- und projektübergreifend (z. B. Berichtsanalyse, E-Mail-Entwürfe, Bewertung). Claude bietet zwar eine native Skill-Erstellung, diese kann jedoch tokenintensiv und bei großem Umfang kostspielig sein. TextCortex eine Alternative, mit der du Skills erstellen, importieren und über mehrere LLMs hinweg ausführen kannst (einschließlich GPT-5.5 und DeepSeek R1), sodass du die Modellkomplexität an die Aufgabe anpassen und die Kosten kontrollieren kannst. Das Erstellen von Skills in TextCortex ganz einfach: Definiere einen Namen, eine Beschreibung und Anweisungen und stelle sie dann über Chat oder KI-Agenten bereit.
Was sind Claude-Fähigkeiten?
Einfach ausgedrückt sind Claude Skills Ordner für Prompts, die mehrere Prompts gleichzeitig enthalten und bei Bedarf abgerufen werden können. Skills sagen dem LLM, wie es Aufgaben erledigen, verarbeiten und handeln soll, und passen den Prozess der LLM-Ausgabegenerierung an deine Bedürfnisse an. Mit Claude Skills ersparst du dir den Aufwand, für jede Aufgabe und jedes Projekt eigene KI-Agenten zu erstellen, und kannst stattdessen Skills für verschiedene Aufgaben entwickeln, die du modular in unterschiedlichen Bereichen einsetzen kannst. Ein Skill, den du beispielsweise für die Berichtsanalyse entwickelst, kann sowohl von deinem Wachstumsteam als auch von deinem Kundensupportteam genutzt werden. Das Beste an Skills ist ihre modulare Struktur, die es ihnen ermöglicht, gleichzeitig sowohl mit KI-Agenten als auch mit anderen Skills zusammenzuarbeiten.
Wie funktioniert Claude Skills?
Wenn du in Claude bereits vorinstallierte Skills hast, wird deine Eingabe vom LLM analysiert und der benötigte Skill automatisch verwendet. Wenn du Skills manuell nutzt, rufe sie einfach in deiner Unterhaltung auf. Wenn du beispielsweise einen wöchentlichen Statusbericht erstellen möchtest, kannst du im Rahmen deiner Berichterstellung einen für diese Aufgabe angepassten Skill aufrufen.
Wie kannst du deine Fähigkeiten nutzen, um die Produktivität zu steigern?
Wenn du die Produktivität deines Unternehmens steigern möchtest, indem du die Skill-Funktion in deine Organisation integrierst, musst du einige wichtige Schritte durchführen. Zunächst solltest du herausfinden, wie deine Abteilungen die Skill-Funktion effektiv in ihre tägliche Arbeit integrieren können. Beispielsweise spart eine Skill deinem Kundensupport-Team Zeit, wenn sie damit E-Mails sortieren oder allgemeine Fragen schnell beantworten können, während sie gleichzeitig deine Wissensdatenbank durchsuchen und Informationen hinzufügen. Der entscheidende Punkt hierbei ist, Skills nicht für Aufgaben zu nutzen, die manuell schnell erledigt werden können. Der nächste Schritt besteht darin, die Skill-Funktion deinen Abteilungen und Mitarbeitern zur Verfügung zu stellen und ihnen Zeit zu geben, sie zu nutzen. Wenn deine Mitarbeiter beginnen, ihre Arbeitsbelastung mit der Skill-Funktion zu verringern, steigen Produktivität und Zeitersparnis proportional dazu.
Wie erstellt man eine Claude-Fähigkeit?
Wenn du Skills für dein Unternehmen und bestimmte Aufgaben erstellen möchtest, mach dir keine Sorgen – der Vorgang ist einfacher, als du denkst. Um Skills zu erstellen, sprich einfach mit dem Claude-AI-Chatbot über die Skill-Erstellung. Nachdem du mit Claude AI die Grundlage für deinen Skill gelegt hast, kannst du ihn an deine Bedürfnisse anpassen. Wenn du beispielsweise eine Funktion entwickelt hast, die Artikel zu einem bestimmten Thema für dich scannt und auflistet, kannst du ihr die Websites nennen, die sie bevorzugt behandeln soll. Anschließend kannst du sie kurze Zusammenfassungen jedes Artikels erstellen lassen und dir diese als PDF- oder DOCX-Dokument präsentieren lassen. Das Gleiche kannst du auf Statusberichte oder Projektverläufe für dein Unternehmen anwenden.
Wie integrierst du Kompetenzen in dein Unternehmen?
Die Skills-Funktion ist zwar eine effektive Lösung, regt dein Unternehmen jedoch dazu an, Claude AI zu nutzen. Durch den Kauf des Claude AI-Unternehmensplans kannst du Konten für deine Mitarbeiter erstellen und jedem Mitarbeiter Zugriff auf die Skills-Funktion gewähren. Der Nachteil ist, dass die Nutzung von Skills über Claude AI viele Tokens kostet. Selbst mit dem Pro-Plan ist es schwierig, Claude AI für jede Aufgabe effektiv einzusetzen. Eine einzige falsche Ausgabe kann dich Tausende von Tokens kosten und sich negativ auf deinen Skills-Nutzungsprozess auswirken. Obwohl die Skills-Funktion effektiv ist, musst du sie nicht ausschließlich über Claude nutzen. Du kannst die Skills-Funktion über TextCortex, eine maßgeschneiderte KI-Plattform für deinen Unternehmens-Workflow, in dein Unternehmen integrieren. Wie geht das?
TextCortex : Integriere Funktionen in deinen Arbeitsablauf
TextCortex du die Skills-Funktion mit verschiedenen großen Sprachmodellen nutzen. Im Gegensatz zu Claude AI TextCortex du TextCortex die Skills-Funktion mit GPT-5.5, DeepSeek R1 und einer Vielzahl weiterer großer Sprachmodelle integrieren, anstatt auf Claude-Modelle beschränkt zu sein. So kannst du LLMs entsprechend den Komplexitätsanforderungen deiner Aufgaben auswählen, wodurch vermieden wird, dass Skills unnötige Tokens verbrauchen, und du Kosten sparst.
Mit TextCortex kannst du vorhandene Skills für Claude oder OpenClaw nutzen oder ganz neue von Grund auf erstellen.
Wie erstellt man Skills über TextCortex?
Das Erstellen von Skills mit TextCortex ganz einfach und geht schnell. Du musst lediglich die TextCortex aufrufen und im linken Menü auf den Reiter „Skills“ klicken. Anschließend gelangst du zum Bildschirm zum Erstellen neuer Skills, indem du auf das kleine „+“-Zeichen klickst. Auf diesem Bildschirm kannst du entweder Skills von Grund auf neu erstellen oder deine bestehenden Skills in TextCortex hochladen.
Nachdem du auf diesem Bildschirm einen Namen, eine Beschreibung und ein Stichwort für deine Skill eingegeben hast, füllst du einfach den Abschnitt „Anleitung“ aus, in dem du beschreiben musst, was die Skill macht und wie sie funktioniert.
Beispiele für TextCortex
Wenn du mit TextCortex Skills erstellen möchtest, kannst du dich an den folgenden Beispielen orientieren.
TextCortex Nr. 1
Name der Fähigkeit: friendly-email-drafter
Beschreibung: Verfasse klare, freundliche E-Mails für die interne und externe Kommunikation.
Anleitung:
# E-Mail-Entwurf
Schreib E-Mails, die prägnant, freundlich und handlungsorientiert sind.
- Beginne mit einer kurzen, herzlichen Begrüßung.
- Nenne den Zweck in den ersten 1–2 Sätzen.
- Verwende Aufzählungspunkte für mehrere Punkte oder Details.
- Beende den Text mit einem klaren Aufruf zum Handeln und einer höflichen Verabschiedung.
- Halte die Absätze kurz (maximal 2–3 Zeilen).
TextCortex Nr. 2
Fähigkeitsname: meeting-notes-to-actions
Beschreibung: Verwandle ungefilterte Besprechungsnotizen in strukturierte Zusammenfassungen mit Verantwortlichen und Terminen.
Anleitung:# Zusammenfassung von Sitzungsprotokollen
Verwandle Besprechungsnotizen in:
1. Zusammenfassung: Ein Überblick in 2–3 Sätzen über das Besprochene.
2. Getroffene Entscheidungen: Liste alle endgültigen Entscheidungen auf.
3. Zu erledigende Aufgaben: Tabellenformat mit den Spalten: Aufgabe | Verantwortlicher | Fälligkeitsdatum | Priorität.
4. Offene Fragen: Liste alles auf, was noch ungeklärt ist.
Lege Termine nur fest, wenn sie ausdrücklich genannt werden; andernfalls lass „TBD“ stehen.
TextCortex Nr. 3
Name der Funktion:Bewertung
Beschreibung: Bewertung -Schnipseln hinsichtlich Fehlern, Stil und Lesbarkeit.
Anleitung:# Bewertung
Analysiere den angegebenen Code und die Ausgabe:
1. Kurzfazit: Kann man das sicher einbinden? (Ja / Muss noch überarbeitet werden / Kritische Probleme)
2. Fehler / Logikfehler: Beschreibe das Problem und schlag eine Lösung vor.
3. Stil & Lesbarkeit: Benennung, Formatierung, Kommentare.
4. Leistung: Achte auf offensichtliche Ineffizienzen.
5. Sicherheit: Markiere alle offensichtlichen Schwachstellen (Injektionen, Datenlecks, unsichere Eingaben).
Gib nach Möglichkeit konkrete Zeilenangaben an. Halte dein Feedback konstruktiv.
TextCortex Nr. 4
Funktionsname: project-status-table
Beschreibung: Erstelle aus einer Liste von Aufgaben oder Stichpunkten eine übersichtliche Projektstatustabelle.
Anleitung:# Projektstatus-Tabelle
Wandle jedes Projekt-Update in eine Markdown-Tabelle mit genau diesen Spalten um:
| Aufgabe | Verantwortlicher | Status | Fälligkeit | Hindernisse / Anmerkungen |
Regeln:
- Der Status muss einer der folgenden sein: Nicht begonnen, In Bearbeitung, Gesperrt, Abgeschlossen
- Der Text der Aufgabe sollte maximal 6 Wörter umfassen.
- Wenn keine Hindernisse vorliegen, schreibe „Keine“ ein, anstatt das Feld leer zu lassen.
- Sortiere nach Status (zuerst „Gesperrt“, dann „In Bearbeitung“, dann „Noch nicht begonnen“, dann „Abgeschlossen“) und anschließend nach Fälligkeitsdatum.
- Füge nach der Tabelle eine zweizeilige Zusammenfassung ein: Gesamtzahl der Aufgaben, davon blockiert.
Gib nur die Tabelle und die Zusammenfassung aus. Keine zusätzlichen Kommentare.
TextCortex Nr. 5
Fähigkeitsname: formal-report-docx
Beschreibung: Erstelle einen strukturierten Bericht, der so formatiert ist, dass er direkt copy in Microsoft Word übernommen werden kann.
Anleitung: # Formeller Bericht (DOCX-kompatibel)
Erstelle einen professionellen Bericht unter Verwendung genau dieser Überschriftenhierarchie, damit er sich problemlos in Word importieren lässt:
# 1. Zusammenfassung
2–3 Sätze. Keine überflüssigen Informationen.
# 2. Hintergrund
Was war der Auslöser für diesen Bericht? Stichpunkte sind erlaubt.
# 3. Ergebnisse / Analyse
Verwende Zwischenüberschriften:
## 3.1 [Unterthema]
## 3.2 [Unterthema]
Füge eine Markdown-Tabelle ein, wenn die Daten dies zulassen.
# 4. Empfehlungen
Nummerierte Liste (1., 2., 3.). Jeder Punkt beginnt mit einer fettgedruckten Aktion, gefolgt von einem erklärenden Satz.
# 5. Nächste Schritte
Tabellenformat:
| Schritt | Verantwortlicher | Zeitplan |
Formatierungsregeln für copy in Word:
- Verwende Standard-Markdown-Überschriften (#, ##, ###), damit sie in Word-Formate konvertiert werden.
- Verwende **Fettdruck** für Schlüsselbegriffe und *Kursivschrift* nur zur Hervorhebung.
- Vermeide Emojis; verwende stattdessen einfache Textmarkierungen.
- Tabellen müssen mit Trennzeichen in der Kopfzeile versehen sein (| --- | --- |), damit Word sie beim Einfügen erkennt.
- Halte die Absätze aus Gründen der Lesbarkeit auf maximal 4 Zeilen.
- Schließe mit einer Zeile „Erstellt von“ ab.
Häufig gestellte Fragen
Was sind Fähigkeiten in Claude AI?
Die Skills in Claude AI sind Prompt-Gruppen, die LLMs Anweisungen geben und es ihnen ermöglichen, Maßnahmen zu ergreifen. Claude-AI-Skills funktionieren auch in TextCortex OpenClaw.
Woher weiß Claude, welche Fähigkeit er einsetzen soll?
Das LLM analysiert die eingegebene Eingabe und wählt die passende Funktion aus der vorinstallierten Funktionsbibliothek aus und nutzt sie.
Kann ich die Funktionen von Claude kostenlos nutzen?
Wenn du ein kostenloses Claude-AI-Konto hast, kannst du die Skill-Funktion in begrenztem Umfang nutzen. Aufgrund der hohen Auslastung von Claude AI und der Überlastung der Server erreichst du jedoch in der Regel schon nach 1–2 Skills dein kostenloses Nutzungslimit.
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